Siamo un gruppo di lavoro multi-professionale e interdisciplinare, caratterizzato da competenze tecniche diversificate e da competenze trasversali ampie e consolidate, con esperienza specifica nella gestione di interventi progettuali complessi e nell’ambito delle politiche di welfare.
Ci ispiriamo ai valori della dignità e della libertà della persona, della solidarietà, della partecipazione attiva e della responsabilità sociale.
La Fondazione promuove l’autonomia dell’individuo e favorisce il rispetto delle pari opportunità; il nostro lavoro si orienta verso una progettazione di tipo partecipato, in armonia con i bisogni e le risorse peculiari del territorio e si sviluppa insieme agli Uffici di Roma Capitale, alle comunità locali e ai destinatari finali.
Lo “stile Fondazione” si caratterizza per trasparenza e disponibilità, competenza e accuratezza nella gestione degli interventi e delle relazioni.
Presidente
Professore di Sociologia presso l’Università LUMSA di Roma, dove presiede il Corso di laurea in Scienze del servizio sociale e del non profit. Membro dell’editorial board di diverse riviste nazionali e internazionali. Studia i processi di innovazione del welfare locale.
Presidente
Consigliere
Consigliere
Presidente
Sindaco
Sindaco
Componente della Cabina di Regia e Responsabile Comunicazione
Giornalista, laureata in Lettere e Filosofia con indirizzo “Comunicazione nella Società della Globalizzazione”, Master in “Comunicazione sociale” – Esperta in comunicazione,coordinamento ufficio stampa, organizzazione di eventi, gestione siti web, social network. Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato (CCNL terziario – Confcommercio).
Componente della Cabina di Regia e Responsabile Progettazione
Psicologo, progettista senior – Gestione e modellizzazione di interventi di promozione sociale e culturale – Esperto progettazione partecipata, inclusione sociale e sviluppo locale – Esperto RsU e modelli organizzativi – Orientatore professionale, counseling e selezione del personale. Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato (CCNL terziario – Confcommercio).
Componente della Cabina di Regia e Responsabile Organizzazione
Psicologa, psicoterapeuta – Esperta in organizzazione e gestione aziendale – Esperta senior HR consultant e project manager per progetti complessi in ambito pubblico e privato ed interventi sulle disabilità, sviluppo delle autonomie e inclusione sociale. Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato (CCNL terziario – Confcommercio).
Componente della Cabina di Regia e Responsabile Ricerca
Dottorato di ricerca in “Teorie, Storie e metodi dell’educazione”, laurea in “Programmazione e gestione delle politiche e dei servizi sociali” – Esperta in monitoraggio e valutazione, analisi e ricerca nell’ambito degli interventi sociali a sostegno delle persone in stato di vulnerabilità – Docente a contratto presso l’Università LUMSA di Roma. Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato (CCNL terziario – Confcommercio).
Area Segreteria e Amministrazione
Laurea in Psicopedagogia, indirizzo Assistenza sociale conseguita presso l’Università di Stato “Alecu Russo”, Moldavia; in Italia, Master Universitario in Politiche dell’Incontro e Mediazione Culturale – Mediatrice linguistico-culturale e interprete – Segreteria organizzativa progetti, accoglienza e comunicazione, organizzazione di eventi, back-office ed archiviazione dati. Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato (CCNL terziario – Confcommercio).
Area Segreteria e Amministrazione
Pluriennale esperienza nell’ambito dell’amministrazione, in particolare nelle attività amministrativo-contabili, di rendicontazione e di controllo di gestione – Amministrazione, rendicontazione, segreteria organizzativa, accoglienza, back-office ed archiviazione dati. Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato (CCNL terziario – Confcommercio).